不可以，中小企業(yè)長(zhǎng)期不注銷，第二年不檢查，視為系統(tǒng)注銷。被撤銷的中小企業(yè)法人和股東大會(huì)已被公安部門(mén)掛牌，3個(gè)月內(nèi)可能難以以自己的名義重新注冊(cè)公司。不正當(dāng)?shù)膫€(gè)人信用記錄將保留7年，并將受到處罰。
公司取消了
清算結(jié)束后，稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)繳納稅款，辦理涉稅事宜，注銷稅務(wù)發(fā)行，然后稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)向工商部門(mén)出具注銷證明，辦理注銷手續(xù)。如果你只注銷稅務(wù)，不注銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照，那么你的中小企業(yè)就會(huì)有執(zhí)照不全，涉嫌偷稅漏稅，這是違法的。
工商行政管理機(jī)關(guān)辦理變更登記后或者向工商行政管理機(jī)關(guān)申請(qǐng)注銷登記前30日內(nèi)，應(yīng)當(dāng)將有關(guān)護(hù)照?qǐng)?bào)稅務(wù)機(jī)關(guān)審批變更或者注銷稅務(wù)登記。
不辦理稅務(wù)登記的，由稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正；未注銷的，予以撤銷。
如需繼續(xù)停業(yè)，應(yīng)在停業(yè)前15天到稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理工商登記手續(xù)。公司關(guān)閉不一定意味著公司注銷。但公司成立后沒(méi)有強(qiáng)制執(zhí)行的，6個(gè)月后未開(kāi)業(yè)的，或者開(kāi)業(yè)后停業(yè)6個(gè)月以上的，公司登記管理機(jī)關(guān)將吊銷其許可證。
停業(yè)后的相關(guān)勞工問(wèn)題
第一，可以解除合同或者降薪。公司歇業(yè)時(shí)，與職工協(xié)商解除勞動(dòng)合同有困難的，根據(jù)《勞動(dòng)財(cái)產(chǎn)法》第四十條第(一)項(xiàng)、第(三)項(xiàng)規(guī)定，因客觀情況發(fā)生根本變化而難以履行勞動(dòng)合同，經(jīng)與職工協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同細(xì)節(jié)簽訂協(xié)議的，公司可以單方面按程序解除勞動(dòng)合同，或者根據(jù)第四十一條第(二)項(xiàng)規(guī)定，以制造經(jīng)營(yíng)管理存在嚴(yán)重困難為由，按程序減薪。
第二，照常給工人發(fā)工資?！豆べY支付暫行辦法》第十二條明確規(guī)定“非因勞動(dòng)者因素造成的單位在工資支付時(shí)間范圍內(nèi)停工或者停產(chǎn)的，申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同中明確規(guī)定的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資。有一個(gè)以上工資支付時(shí)間尺度的，勞動(dòng)者提供長(zhǎng)期勞動(dòng)的，支付給勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)貒?guó)際標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)；勞動(dòng)者未提供長(zhǎng)期勞動(dòng)的，按主管部門(mén)的明確規(guī)定辦理。目前，對(duì)于如何應(yīng)對(duì)“一個(gè)工資支付時(shí)間尺度”和“勞動(dòng)者不提供長(zhǎng)期勞動(dòng)”的情況，還沒(méi)有國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定，但大多數(shù)回復(fù)都有具體規(guī)定。結(jié)合實(shí)踐中常見(jiàn)的年薪制和停產(chǎn)中小企業(yè)的具體情況，工資支付時(shí)間尺度應(yīng)參考一個(gè)月。超過(guò)一個(gè)工資支付時(shí)間尺度，且勞動(dòng)者不提供長(zhǎng)期勞動(dòng)的，仍應(yīng)按當(dāng)?shù)毓ぷ鲿r(shí)間國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的一定比例支付工資。
第三，醫(yī)保繳費(fèi)要繼續(xù)。由于兩國(guó)勞動(dòng)關(guān)系依然存在，且沒(méi)有明確的公司關(guān)閉時(shí)可以停止繳納醫(yī)保的例外情況，貴陽(yáng)在取消公司關(guān)閉后應(yīng)繼續(xù)違法繳納醫(yī)保。對(duì)此，《杭州市勞動(dòng)和社會(huì)福利廳關(guān)于中小企業(yè)停產(chǎn)停業(yè)期間工資福利待遇的批復(fù)》“中小企業(yè)停工、停產(chǎn)、停貴取消公司一個(gè)以上工資支付時(shí)間尺度的營(yíng)業(yè)周。如果工人不提供長(zhǎng)期勞動(dòng)力，中小企業(yè)就需要付給勞動(dòng)者基本的零花錢(qián)?；旧希慊ㄥX(qián)的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)是貴陽(yáng)注銷公司對(duì)本地企業(yè)員工的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的80%。基本上零花錢(qián)包括職工單獨(dú)繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)。這也承認(rèn)中小企業(yè)在停業(yè)期間應(yīng)該繼續(xù)為職工繳納醫(yī)療保險(xiǎn)。所以在實(shí)踐中，很多公司倒閉后不再給員工買(mǎi)醫(yī)保是正確的。
與停業(yè)有關(guān)的稅務(wù)問(wèn)題
公司歇業(yè)不需要交稅，但是稅務(wù)各個(gè)方面的納稅申報(bào)是不能停的。暫停營(yíng)業(yè)期間，辦理納稅申報(bào)仍需較長(zhǎng)時(shí)間，即零審批。
恢復(fù)營(yíng)業(yè)
1.按期恢復(fù)納稅的，以經(jīng)批準(zhǔn)的停業(yè)期限的當(dāng)年為恢復(fù)年度；如提前復(fù)業(yè)，以提前復(fù)業(yè)年度為復(fù)業(yè)年度。提交原蓋章的稅務(wù)登記護(hù)照繳納稅款。
2.停業(yè)期滿未申請(qǐng)延期復(fù)業(yè)的納稅，立即實(shí)施復(fù)業(yè)視同長(zhǎng)期納稅管理工作。提交原蓋章的稅務(wù)登記護(hù)照繳納稅款。